Depuis la mise en place de l’OPTAM et de l’OPTAM-CO en remplacement du CAS, la FMF n’a jamais caché son peu d’enthousiasme pour ces options tarifaires.
Actualité Dépassement d’honoraire
Le dépassement autorisé (DA), une possibilité méconnue
Lorsqu’un spécialiste secteur I voit en consultation un patient dans le cadre du parcours de soins coordonné, il peut se faire honorer, selon les cas, CS+MPC+MCS, soit 30 €, voire APC, soit 55 €, avec éventuellement une majoration de 15 € (MCU) en cas de consultation urgente à la demande du médecin traitant, sous réserve de […]
OPTAM & OPTAM-CO, comment ça marche ?
Les successeurs du CAS Avez-vous intérêt à signer l’OPTAM ? L’OPTAM (Option Pratique TArifaire Maîtrisée) occupe à elle seule la totalité du sous-titre 3 du titre 4 de la Convention, articles 40 à 58.
La FMF défend les médecins de Romillé
La FMF a assumé ses responsabilités en accompagnant les médecins de Romillé avant et pendant la Commission Paritaire Locale d’Ille et Vilaine, en défendant leur droit à Dépassement Économique.
OPTAM, la FMF va saisir le CE à propos du sous-titre 3 du titre 4 de la convention 2016
Option Pratique TArifaire Maitrisée ou Option Pour un Total Avantage aux Mutuelles ? Je rappelle que la FMF n’avait pas signé l’avenant n°8 de la convention 2011 qui instituait le CAS dont l’OPTAM est l’héritière. L’OPTAM associée aux contrats dits « responsables » des assurances complémentaires est une duperie autant pour les patients que pour les […]
Le KIT du DE 35 heures
1 – Pourquoi le DE 35H ? Parce qu’une majorité de confrères a désormais compris que les négociations conventionnelles sont,pour les Caisses et l’Etat, une nouvelle manipulation destinée à mener les syndicats représentatifs jusqu’à la mi-juillet, dans l’insupportable alternative d’une nouvelle convention désespérante, inacceptable ou d’un règlement arbitral pas moins abject. Dans un cas comme dans […]
AVENANT 8 : Pour la FMF-US le compte n’y est pas !
La FMF US constate des avancées à l’issue de la négociation terminale du mardi 23 octobre 2012. La FMF US déplore la méthode qui consiste à organiser un calendrier de négociation sur plusieurs mois, sans produire de texte de travail lors des séances précédentes malgré nos demandes, pour aboutir à un texte négocié en 21 heures sans sérénité, sans contrôle des impacts économiques sur les médecins spécialistes libéraux. La FMF US déplore que le […]